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面议 应聘 前台主管
更新于
职位类别:人事行政主管
招聘人数:1
学历要求:高中或以上
性别要求:女性
工作经验:一年
年龄要求:18到40
前台主管招聘职位要求

是否出差:不定时出差

任职要求:
1.女(男性勿扰)
2.行政管理或文秘专业优先大专以上学历,一年前台经理或五星级酒店前台主管以上相关工作经验。
3.熟悉操作各种办公设备仪器,熟练使用办公软件。
4.形象气质佳。
5.工作认真负责,具备良好的沟通能力、协调能力,执行能力,组织能力,反应灵敏,思维清晰,具有一定的商务礼仪意识佳。


岗位职责: 1、具体负责前台日常业务和培训工作,确保前台按标准服务程序操作服务流程,为客人提供优质的服务。
2、每日检查前台和前台的工作情况,确保接待、问询、等日常工作顺利进行。
3、具体、详细地督导员工按照标准程序为客人提供高效、优质的服务。
4、负责检查前台员工的仪容仪表、区域卫生。每班次检查前台员工的仪容仪表,礼貌礼节,确保在岗的所有员工符合要求;检查前台及前厅办公室区域卫生,确保服务环境的清洁卫生和美观大方。
5、负责检查、保养前台的所有设备设施,保证正常运转;保证前台有足够的服务、办公用品。
6、负责前台的具体培训工作。每月制定出详细的培训计划、内容;按培训计划实行员工培训。
7、负责前台人员排班情况,保证人力资源的合理搭配,结合客房预订量和员工特点,合理安排员工的班次;对岗位现有人力资源合理分配,保证综合的业务能力与外语能力达到要求
8、负责前台的报表制作和报送。督促制作各类报表并检查其正确与否;确保所制作的报表及时报送到相关部门。
9、做好岗位管辖资产管理工作。了解前台管辖区域资产,做好日常清点、使用、整理、归档等管理工作。
10、完成上级或其它领导交待的任务。认真负责地完成上级领导交待的任务。
职位标签

星期日休息公司产品福利岗前培训前台主管深圳福田区

面试联系方式
该“深圳福田区招聘前台主管”的信息由深圳瑞希医疗美容门诊部发布,如果您想找深圳福田区前台主管工作可以直接在线申请职位。
深圳瑞希医疗美容门诊部

所在地区:广东深圳

员工人数:50-199人

成立日期:2009-01-01

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